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【新卒】阪神相互株式会社/大阪府大阪市北区/その他営業職
新規開拓営業を中心とした、土地活用企画などの業務も行う総合職として新卒採用の募集をしております。
職場の環境:
チームで一丸となって仕事を進める社風です。
具体的には2~3チーム、1チーム5名程度から構成されています。
勤務地:
大阪府大阪市北区南扇町2番4号4階
勤務先:
阪神相互株式会社
アクセス:
最寄り駅:大阪天満宮
| 職種名 | 営業職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【企業担当】 優良企業への事業用拠点展開サポート。新規開拓営業。 【所有者担当】 土地・建物所有者への、土地活用企画 資産保全コンサルティング営業。 【管理担当】 不動産管理サービス、メンテナンスサービスを提供。 阪神相互の社員は、一人ひとりが会社の代表者としての意識を持ち、人に対して誠実であることをモットーに日々勤務に当たっています。 阪神相互の仕事は、オーナー様にとっての大切な資産の運用や、企業様にとっての重大な経営戦略である拠点展開の決定に関わらせていただく業務であるため、豊富な経験と幅広い知識が必要となる難しい仕事です。 だからこそやりがいは大きいです。 ワークライフバランスが取れる会社だからこそ、人間的にも成長し、人生を楽しむことができます。 お客様との出会いは無限にあります。 その出会いに感謝できる謙虚で素直な気持ちを持って、共に働きましょう! |
| 求める人材 | 必須スキル・経験・資格 必要な免許・資格: 普通自動車運転免許証(AT限定可) 必要な経験・スキル: 2026年3月に大学院・大学を卒業予定の方 |
| 給与 |
月給 215,000円 ~ 235,048円 月給215000円~235048円 年収:300~350万円 賞与:賞与あり(年2回) 昇給:昇給あり(年1回) 給与備考:大学院:235,048円(基本給185,048円 諸手当50,000円) 4年制大学:215,000円(基本給165,000円 諸手当50,000円) 短大・専門学校:195,000円(基本給145,000円 諸手当50,000円) 賞与備考:(7月・12月) 昇給備考:(5月) 試用期間の有無:あり 試用期間:3ヵ月 試用期間中の条件:条件変更なし |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 待遇 | 手当:住宅手当,家族手当,残業手当,社宅・社員寮,退職金制度,通勤手当 加入保険:健康保険,労災保険,厚生年金,雇用保険 通勤手当詳細:月10万円まで 家族手当詳細:会社規定による 住宅手当詳細:会社規定による 社宅・社員寮詳細:会社規定による その他手当・詳細、福利厚生:各種社会保険完備、借上社宅制度、社員旅行 他 服装:スーツ 将来の配置転換などによる変更の範囲 就業場所・・・その他(詳細は右側備考へ記載)(3ヵ月の研修後、大阪支店・南大阪支店・神戸支店のいずれかへ配属予定です。)、就業範囲・・・なし 自動車通勤不可 自転車通勤不可 【この待遇に注目!】 ■嬉しい交通費支給(規定あり) ■いざという時も安心の社会保険完備 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区南扇町2番4号4階 |
| 勤務時間 | 9:00~17:30 休憩時間:60分 月平均時間外勤務:10時間 |
| 休日・休暇 | 休日:土日祝休み 出産・育児休業,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇(冠婚葬祭) その他の休日・休暇:休日・休暇 年間128日予定 年次有給休暇(入社6ヶ月以内は3日、6ヶ月経過時7日追加) |
| 社名 | 株式会社Bridge on |
| 事業内容 | 人材事業 AI事業 |
| 所在地 | 〒392-0022 長野県諏訪市高島2-1201-22 |
| 設立 | 2025年5月1日 |
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