前に出なくていい。整える力が、空間を支えます。
コワーキングやレンタルオフィスの仕事は、
華やかに見えるかもしれません。
でも実際に求められるのは、
「どう見せるか」よりも
「問題が起きないように整えること」です。
予約は正しく入っているか。無理な使われ方になっていないか。
設備や環境に不具合はないか。
一つずつ確認し、整えていく。それが、この仕事の本質です。
| 仕事内容 | この仕事は、短期間で成果を出す仕事ではありません。 毎日、施設の状況を確認し、予約や契約、数字や記録を一つずつ整えていく。 その積み重ねが、空間を当たり前に使える状態として支えています。 仕事を続けることで、少しずつ視野が広がり、 判断力や責任感が身についていく。 無理をして頑張り続けるのではなく、健康で、元気に、働き続けられること。 それも、仕事人として大切な力だと私たちは考えています。 今回皆さんにお任せするコワーキング・レンタルスペースの運営・管理業務。 主な業務は以下のような内容です。 ▼施設・環境管理 ・会議室の予約管理、利用準備 ・備品や設備の管理、簡単なチェック ・施設内の清掃・消毒状況の確認 ・入退室状況などのセキュリティ確認 ▼事務・契約管理 ・利用に関する問い合わせ対応、見学案内 ・契約手続きのサポート ・請求・入金状況の管理(システム使用) ・顧客情報や利用状況のデータ管理 この仕事は、現場で指示を出す仕事ではありません。 数字や記録、日々の状況を確認しながら、 「問題が起きないように整える」 管理寄りのポジションです。 |
|---|---|
| 求める人材 | 必須スキル・経験・資格 ・業界未経験OK ・コツコツ確認・管理する仕事が苦にならない方 推奨スキル・経験・資格 \こんな方も歓迎!/ ・事務・管理系の仕事に興味がある方 ・数字やデータを扱うことに抵抗がない方 ・前に出るより、支える役割が向いている方 ・無理なく、長く働ける仕事を探している方 ・落ち着いた環境で働きたい方 |
| 給与 |
月給 260,200円 ~ 282,800円 ※経験者はスキル考慮をするので相談ください。 上記金額には固定残業代(20時間分 30,200円~32,800円)を含みます。 残業代が20時間を超えた場合には、別途残業代支給いたします。 ‧通勤⼿当(上限1万円∕⽉) ‧賞与年2回(8⽉‧12⽉)能⼒査定による ‧住宅⼿当 ‧残業⼿当 ‧資格⼿当 ※別途手当にて皆勤手当分を充当して支給しています。 試用期間:2か月 雇用形態や労働条件・待遇に変更はありません。 賞与年2回 8月、12月/計2か月分※前年度実績 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 待遇 | 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・新入社員研修、若手育成研修など、研修制度あり ・資格取得支援あり ・自己啓発支援制度(資格取得など) ・社内検定制度 ・メンター制度 ・ステップアップチャレンジ制度 ・ワークライフバランス推進制度 ・退職金制度あり(勤続2年以上) ・確定拠出年金 ・昇給あり ・再雇用制度あり(65歳まで) ・育児休暇制度あり ・クーラー付きジャンパー貸与 ・制服貸与 ・昼食補助あり ・携帯貸与 【創業90年の技術力で表彰実績多数】 ■山口県知事表彰を6度受賞 ■LIXILの全国エクステリア施工コンクールで毎年上位入賞 ■お客様満足度No.1の全国表彰を二度受賞(日本建築塗装職人の会) |
| 勤務地 | 山口県周南市橋本町1丁目70番地パイン・ワン・クナイ9F |
| 勤務時間 | 6:00~22:00までの間の実働8時間(休憩60分) ※シフト状況によっては、深夜勤務の場合もあります。 |
| 休日・休暇 | シフト制 ・年間休日115日 ・週休二日制 *休みの曜日は相談可能 夏季休暇 年末年始休暇 【 働きやすい環境に向けて、制度改革中 】 現在は”週休2日制”ですが、”完全週休2日制”の実現に向けて制度改革中! |
| 社名 | 株式会社リオルサ |
| 事業内容 | ■人材紹介 ■職業紹介 (有料職業紹介事業 許可番号 :23-ユ-301913) ■応募代行業務 ■採用代行業務 ■求人広告代理店 |
| 所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目21-10つばめ第2栄ビル2階 |
| 設立 | 2019年4月1日 |
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